- NUESTRA OPINIÓN SOBRE LA GLOBALIZACIÓN:
Desde nuestro punto de vista la globalización tiene sus cosas positivas y negativas.Por una parte creemos que la globalización tiene sus cosas buenas como el avance tecnológico que ha habido por el cual podemos saber lo que pasa en otros países, cosas que a veces a los medios de comunicación no les interesa enseñar.
Pero por otra parte creemos que la globalización es negativa en muchos aspectos, por ejemplo en los países subdesarrollados como lo es Sud América, donde se aprovechan de la mano de obra de los niños, la cual es muy barata y no se quejan de sus condiciones de trabajo porque su familia necesita el dinero y no pueden rechazar estas oportunidades por mucho que no les guste.
- PROBLEMA ELEGIDO:
Nuestro grupo ha elegido el problema de la explotación infantil en el continente de Asia, porque a partir de la globalización ha habido numerosas empresas de los países desarrollados que se han aprovechado de los países subdesarrollados como la explotación de los niños, pagándoles una miseria, pero necesaria para poder sobrevivir, por eso no los denuncian. Como el caso que vamos a explicar Niké que actúa en los países asiáticos.- EXPLOTACIÓN INFANTIL ALREDEDOR DEL MUNDO:
En el mundo hay unos 246 millones de niños y niñas son trabajadores. De esos niños y niñas 73 millones tienen menos de 10 años.
Ningún país está libre: 2,5 millones de niños y niñas trabajan en las economías desarrolladas y otros 2,5 millones en las economías en transición como los estados de la antigua Unión Soviética.
Cada año, 22.000 niños y niñas mueren como consecuencia de accidentes relacionados con el trabajo.
El número más elevado se situa en Asia y el Pacífico que hay 127 millones de niños menores de 14 años que trabajadores.
Entre todos los niños trabajadores del mundo, la mayoría trabaja en el sector informal y no dispone de protección jurídica o reglamentaria:
El 70% trabaja en la agricultura, la caza y la pesca comercial o la silvicultura;
El 8% en las manufacturas;
El 8% en el comercio mayorista y minorista, los restaurantes y los hoteles;
El 7% en servicios comunitarios, sociales y personales, por ejemplo el trabajo doméstico.
- LA EMPRESA NIKE EXPLOTADORA INFANTIL:
La empresa Nike paga millones por su publicidad, personas famosas que muestran su cara para vender sus productos a cambio de dinero, pero ¿cómo tienen tanto dinero?, La respuesta está en los países como Asia, que la gente y sobre todo niños son prácticamente esclavizados, sometidos a torturas a cambio de una miseria de dinero. Esto se sabe después de hacer una entrevista a los trabajadores de dichas fábricas, que cobran menos de un dólar al día y que reciben estos castigos si no llegan a los mínimos exigidos o si llegan tarde.
Nike el año pasado facturo más de 10.000 millones de dólares. El 80% de este dinero se gasta en publicidad de famosos. Esto se compensa contratando a empresas asiáticas donde trabajan niños por menos de un dólar al día hasta 16 horas
De lo que cobran por cada par de zapatillas el 1% del dinero va a los trabajadores y el 5% al coste real de las zapatillas.Paga 125 millones de dólares a Tiguer Woods al año para representar a la empresa Nike.Pagó 35 dólares al diseñador del logotipo y lava su imagen colaborando con unicef y dona un dólar por cada camiseta vendida.Los trabajadores de estas empresas si llegan tarde o no cumplen los minimos son torturados física, psíquica y sexual mente esto se sabe tras una entrevista de un periodista a trabajadores de dichas fábricas
Hay niños de entre 9, 10 y 11 años que trabajan más de 16 horas y cobran un euro y a la empresa le cuesta hacer el balón un dólar y otro traerla hasta los países desarrollados. Por último los directores cobran entre 20 y 75 millones al año.
- INICIATIVAS EMPRENDIDAS PARA LA ERRADICACIÓN DEL TRABAJO INFANTIL:
Proporcionar y reforzar la Educación Universal y obligatoria, con escuelas de calidad y adaptadas a las circunstancias, con programas creativos, flexibles y que enseñen conocimientos útiles para la vida y la comunidad.Es necesaria la movilización para promover nuevas actitudes sociales orientadas a presionar a los gobiernos para cumplir los principios de la Convención y que adapten las leyes sobre eltrabajo infantil de cada país a la misma. La presión comunitaria debería ser utilizada para provocar la defensa de los derechos y el respeto de las leyes de protección de los niños.
- Las ONG's: vigilan las condiciones de trabajo delos niños, cambian los comportamientos sociales a través de la sensibilización de la opinión pública. Apoyan canales y mecanismos de participación infantil. Capacidad organizativa de la comunidad.
Medios de comunicación: pueden explicar el problema del trabajo infantil y difundir las iniciativas tomadas para su solución.
- Sindicatos: negociaciones para mejorar las condiciones de trabajo del adulto y reducir la presión sobre el trabajo infantil.
- Empleadores: fomentar iniciativas para “devolver algo” a la comunidad donde actúan. Presionar para que mejoren las normas de empleo, condiciones de trabajo....
- Niños: fomentar actividades que les dan voz y foro para participar en las decisiones que les afectan. Para que defiendan sus intereses como ciudadanos y trabajadores. Ayudarles a desarrollar una conciencia crítica de su situación como agentes activos del cambio.
- Familia: informarles de como proteger el desarrollo y necesidades de sus hijos. Ayuda para mejorar la salud, la formación profesional y programas educativos de apoyo.
